社保相關(guān)
社保作為我們的一種福利,生育險相對于其他四險來說,其大部分的待遇保險津貼都是針對女性職工的,并且是生育期間使用的福利。許多剛生育完的女性職工,等修完產(chǎn)假回到公司發(fā)現(xiàn)每月還需要繼續(xù)繳納生育險,有些人可能會困惑,自己以后不打算再生育,生育險還有必要繳納嗎,繼續(xù)繳納有什么用呢?
生完寶寶的人知道,滿足一定生育險繳費條件,在生育期間可以報銷生育費用,領(lǐng)取生育津貼,對孕期員工的好處是很大的。但生完孩子后還需要繳納生育險則讓許多人困惑。 首先五險是國家規(guī)定只要與單位構(gòu)成勞動關(guān)系的職工,都必須繳納的險種,生育險是社會保險的一種,不論是女性職工還是男性職工都需要參加生育保險,生完孩子后的女性職工,只要與用人單位還存在勞動關(guān)系,也必須要繳納生育險。 其次,生育險個人是不繳納的,全部由單位進行繳納,所以也不需要擔(dān)心多花錢的情況,這對員工個人利益是沒有任何影響的,我們也大可以放心。
生育險的福利也并不僅僅限于生孩子期間的醫(yī)療報銷和生育津貼的領(lǐng)取,其實生育險可以報銷的地方還是很豐富的。比如生孩子期間留下的一些婦科疾病、人流、打胎等也是可以報銷的。所以對生育險還需要繼續(xù)繳納的朋友也不用擔(dān)心了,放心繳納。更多資訊盡在匯思勞務(wù)公司www.916969.cn
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